学生採用担当部長 | ハノイ - Phát Triển Và Hợp Tác Giáo Dục Toàn Cầu

戦略を策定し、登録、コミュニケーション、登録作業のマーケティングを計画する

⦁ 詳細な月次/四半期ごとの登録計画を実施して、割り当てられた登録目標を確実に達成する

⦁ 市場、競合他社、潜在顧客の分析を実施し、登録作業について取締役会に助言する

⦁ 潜在的な顧客のソースを確保するために、組織、学校、パートナー、協力者との関係を構築する責任があります。

⦁ 入学コンサルタント、コミュニケーション、マーケティングスタッフのチームを管理し、トレーニングします。

⦁ 定期的に、また理事会の要請に応じて登録計画を報告します。

⦁ その他当社が要求する業務。お仕事の詳細につきましては面接時にご説明させていただきます

リクエスト：

• セールス、マーケティング、経営管理、経済学または関連分野を専攻する大学を卒業していること。
• 販売、登録、マーケティング、教育の分野で少なくとも2年以上の管理経験がある
• 販売、マーケティング、コミュニケーション、市場分析活動を計画および報告する能力。
• コミュニケーション能力が高く、単独でもグループでも仕事ができる。
• ダイナミック、創造的、柔軟、優れた勤務態度、仕事に対する責任感。
• 健康、誠実、熱意、責任感、そして職場でのプレッシャーに耐える能力を持っている...;必要に応じて、土曜日、日曜日に残業することができます。

教育部門で学生を採用した経験のある候補者を優先します