1. 職務内容:
- 経理部のすべての活動について、計画、組織化、検査、評価、責任を負い、取締役会に報告する。
- 体系的かつ専門的な方法で、会計システムを整理および運用し、文書、帳簿、レポート、および関連文書を保管します。
- 経理部門の業務に関連するポリシー/問題について上司に助言する。
・スタッフの経理・事務処理の指導をお願いします。
- すべての給与、賞与、社会保険を確認してください。
- ベーカリーシステムの売り上げ、返品、損益を毎月チェック
- ソフトウェアの会計エントリを確認して確認します。
- 財務報告、売上、収益、在庫を統合します。
- 会社の財務状況を分析し、生産とビジネスの効率を定期的に評価します。
- 年次ベースで、または取締役会の要請に応じて、固定資産、商品、ツールおよびツールの在庫の計画、計画、および結果の要約を作成する
- 取締役会の要請に応じてその他のタスクを実行する。 - 経理部門のすべての活動について、計画、実施、チェック、評価、および責任を負い、取締役会に報告する。
- 体系的かつ専門的な方法で、会計システムを整理および運用し、文書、帳簿、レポート、および関連文書を保管します。
- 経理部門の業務に関連するポリシー/問題について上司に助言する。
・スタッフの経理・事務処理の指導をお願いします。
- すべての給与、賞与、社会保険を確認してください。
- ベーカリーシステムの売り上げ、返品、損益を毎月チェック
- ソフトウェアの会計エントリを確認して確認します。
- 財務報告、売上、収益、在庫を統合します。
- 会社の財務状況を分析し、生産とビジネスの効率を定期的に評価します。
- 年次ベースで、または取締役会の要請に応じて、固定資産、商品、ツールおよびツールの在庫の計画、計画、および結果の要約を作成する
- 取締役会の要求に応じて、その他の職務を遂行します。
2: 仕事の要件:
- 年齢 35 歳から 45 歳
- 性別男性女性
- 金融、会計の大学を卒業…
- MS Office および Bravo データ管理ソフトウェアに習熟していること。
- 従業員数 300 人以上の製造会社および事業会社で、同様の役職に就いて 5 年以上の経験があること。
- 会計業務の理解と柔軟な適用: 文書、帳簿、経費、売上、財務諸表、会計の保管の整理、実施、チェック、監督…
- 会計および作業処理のスタッフをガイドし、ソフトウェアの会計エントリ
- 優れた組織力と時間管理能力
- 収入レベル: 1,400 万から 1,600 万 + 毎月の KPI 結果に応じたボーナス、能力開発に応じて調整。