処理中
- 設定された収益を確保するために、ストアでビジネスを実行します (KPI を割り当て、スタッフの日々の活動を監視し、適切な刺激計画を提供します)。
- 商業活動の研究と実施、需要の喚起
- 潜在的な顧客との緊密な関係を確立し、維持する
- 店舗のディスプレイスペースを担当し、スペースがブランドの特徴と精神と一致していることを確認します
- 在庫を管理し、運営に必要な商品を確保する
2. 流通経路や市場の経営状況の管理
- 他省の市場を調査し、拡大・実施を計画。
- 流通チャネルを調査し、実装します。
- 流通チャネルのビジネスを管理し、一定の収益を確保します。
- すべての販売チャネルのパフォーマンスを分析し、競合他社の活動と市場動向を監視して、新しい機会を見つけます。
3. 人材チームの管理と構築
- 従業員の採用、トレーニング、管理、監督において人事部門と調整する
- スタッフの販売実績の推進 (評価方法の確立、KPI の追跡)
- 職場文化を構築し、社内で発生した悪い状況に対処します。
4.企画・定期報告
- 月次/年次の事業計画を策定し、実施する。生産、商品、ブランドの各部門と連携して、計画が最もスムーズに実施されるようにします。
- 月次/四半期/年次の配布計画の策定と実施を支援します。
- 事業運営予算の予測と部門の予算管理
- 日報/週報/月報の作成
5. その他の仕事
- 棚卸と保管の整理により、店舗での商品の安全を確保します。
- 従業員と顧客の安全を確保する
- ストアの安定性と法令順守を確保します。
6. 場所と勤務時間
- 位置:
ハノイ
SBHN: 135 Ba Trieu、ハノイ
MACHérIE: 50B Ba Trieu、ハノイ
ソヨン: 56 Ba Trieu, ハノイ
ホーチミン
House of SYBSY: 81 Dong Khoi Street, District 1, Ho Chi Minh City
MACHERIE: 76 Nguyen Dinh Chieu, ホーチミン
右
- 賃金:
シニア: VND – VND + 手当 + 収入 (VND – VND まで)
ジュニア: - VND + 手当 + 収入
昇給を 6 か月ごとに見直して評価します。
- 特定のプロモーション ルートがあります。
- プロのファッション環境で働きながら、若々しくダイナミックな仕事。
- ボーナスKPI、年末年始、誕生日、SYBSYシステム全体での購入時の製品割引;
- 美容およびファッション業界のブランドの KOL、創設者、PR 部門とファッション分野で連絡を取り、関係を構築する。
- FALSE and FIXED: あなたが思いついたすべてのアイデアは、どんなにクレイジーでも、チームで実装することを検討します.
リクエスト
- 販売、管理、人事、ブランド管理、リソース最適化の経験。
- ファッションに関する知識と情熱を持っている (ブランドで働いた経験がある: ハイエンドの商品やサービスが有利);
- ビジネス感覚を持っている;
- ビジネス ビジョンを持ち、専門的にチームを鼓舞し、影響を与える能力。
- 優れた分析力、組織力、問題解決能力。
- お客様の心理を伝えて捉える能力。
(未経験の方はファッションコンサルタントからスタートし、半年~1年でセールスディレクターアシスタントへのロードマップも可能です)