保険代理店 ＠ ハノイ - Hương Việt Sinh

+ 社会保険:

• 社会保険加入者の増減が日次または月次で発生した場合は、保険代理店に報告します。
• 病気、出産、事故、死亡などによる休暇を証明する文書に基づいて、従業員に福利厚生や制度を提供します
• 従業員が VSSID アカウント (電子社会保険手帳) を設定できるようにガイドおよびサポートします。
• 毎月、各従業員の給与計算から社会保険料を差し引くデータを実行します。
• 保険金額データを比較し、社会保険庁に提出する保険料を計算します。

+ 個人所得税:

• 実際の月々の給与に基づいて納税給与データを実行します。
• 従業員の税コードを登録する
• 従業員の扶養家族の税コード (存在する場合) を登録します。
• 税務当局の要件に従って従業員の税コード登録情報を確認する
• 税制システムで従業員の税務登録情報を変更します (すべて ID に置き換えます)。
• 納税額表を作成し、毎年税務当局に提出します。

+ 労働契約:

• 労働契約を発行するために人事情報を更新する
• 労働法を学習および更新し、取締役会および人事部と協力して会社のモデルに適した労働契約モデルを考案します。
• 必要に応じて各部門に労働契約を提供する

+ 保険代理店、税務代理店、労働法などの機関や部門の要請に応じて、書類を準備し、作業し、検査評価チームを受け入れます。

+ 従業員の権利に関する質問を受け付け、解決する

+ 従業員に州法の規定に従ってフォームに記入するよう説明し、指導する

+ 取締役会の指示によるその他の業務。