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-会社に適した候補者を引き付け、採用します。 -チームを率い、管理します。
- チームの計画と目標を立てます。
- チームのメンタリングとコーチング。
・チームの活動を監督します。
- 職務要件を提示してチームのモチベーションを高めます。
- 大学を卒業している。
-年齢 22 ~ 55 歳 -明るい外観、プロフェッショナルなスタイル。
- ダイナミックで熱意があり、財務をマスターすることに野心的。
-責任感が強いですね。
-交渉や不動産の経験がある方は優遇します。
-優れたコミュニケーション、販売、顧客ケアのスキル -ラップトップと交通手段を持っている必要があります。