【リモート】英語が得意なシニア人事採用_$ Net | ダナン - Viec Oi Client

■仕事内容
当社は急速に拡大しており、自発性があり、さらなる努力ができる、熱心な人事担当幹部を必要としています。あなたは私たちの組織の拡大と成長において重要な役割を果たします。あなたの責任には次のタスクが含まれますが、これらに限定されません。

- 効果的な調達、スクリーニング、面接手法の導入、内定交渉など、エンドツーエンドの採用サイクルを管理します。
- 管理者の従業員の業績評価、昇進、異動、年次増分。
- 従業員の入社/退社、人事システムでの人事記録の維持など、日常の人事業務のサポートを提供します。
- ラインマネージャーと連携し、グループ人事ガイドラインに基づいて人事管理サポートを提供します。
- 採用、オンボーディング、給与計算、パフォーマンス管理、給与、福利厚生からオフボーディングに至るまで、堅実なオペレーションで人事業務の全領域を処理します。
- 組織の人事ポリシーを従業員に効果的に伝える。
- 人事スタッフが従業員の要求や苦情にタイムリーに対応できるようにします。
- 各部門との毎週/毎月の会議に出席し、必要に応じて人事部門にフィードバックを提供します。
- 必要に応じて、その他の臨時の人事タスク。

- チーム構造: こちら側はスクラムマスターモデルで活動します。

■要件
- 人事部門で少なくとも 3 ～ 5 年の経験があり、技術的な採用に関する強力なバックグラウンドがある。運用から人事まで幅広い分野に喜んで携わっていただきます。
- 最低教育レベル: ビジネス/人事、または人事管理に関連する分野の卒業証書。
- 積極的にフォローアップして物事を完了させます。
- ソフトウェア開発者、データサイエンティスト、データエンジニア、QAエンジニアなど、IT分野で技術職を独立して採用した経験
- 分析力、対人関係力、コミュニケーション力が高く、前向きな姿勢で役割とプロジェクトに責任を持ちます。
- 優れたコンサルティング/コミュニケーションスキルがあり、あらゆるレベルの従業員と対話できる。
- 優れたマルチタスク能力を備えた強力な組織力、プロジェクト管理スキル、問題解決スキル。
・几帳面で数字に敏感。
- 英語でのコミュニケーション能力は必須です。

■給与（NET/グロス） : $$ 純給与
■勤務時間：フルタイム - リモート勤務。週5日/1日8時間。

■その他のメリット：
- 利益分配
- 競争力のある給与
- 13か月目の給与
- どこからでも仕事ができる
- 優れたヘルスケア - 年間 1000 ドル
- コンピューターとソフトウェアのセットアップ - 1300 ドル
スポーツ手当: $$/月
- 専門能力開発手当
- 毎年恒例の素晴らしい場所への会社旅行