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一般的な人事管理 - ニャーベ地区 | ホーチミン市 - Nhất Thống

12,000,000 - 15,000,000 VND
0 VND

採用情報

採用条件

  • 募集人数:
    1 人
  • 学位:
    短大
  •  職歴:
    から 2 まで 3 年
  • 性別:
    性別問わず
  •  レベル:

仕事内容

  • 詳細な採用を行い、採用チャネル、採用予算を推薦します。
  • チャネルへの求人掲載、履歴書の審査、面接の手配、面接結果の発表、試用期間契約の連絡、試用期間の監視。
  • 人事データを監視し、新入社員の指紋を取得します。
  • 労働契約、年次有給休暇記録、異動、任用、休暇等の管理。
  • 人員に関する情報およびデータの更新、管理、分析、および報告。人事記録管理;規定に則り、就業者・離職者のデータを更新します。
  • タイムキーピングと給与計算に参加します。給与の署名と受け取り、給与、ボーナス、その他の制度に関する従業員からの質問への回答と回答。
  • 労働契約、役務提供契約、労働契約延長の申し入れ、印刷、署名提出、労働契約書の保管等に関する業務を行います。
  • その他の事務・受付業務:来客の案内、電話交換機の操作、会議室の準備、発着業務の管理…
  • 月に社会保険の発生に関する手続きを行う:労務の増減、傷病や出産手当金の精算などを報告する。
  • 個人所得税に関連する業務の遂行: 従業員向けの新しい税コードの発行、家族控除を決定する書類...
  • Law & Company の要件に従って、定期的および臨時のレポートを作成します。
  • 定期的な人事評価の組織化および構築への参加; 取締役会によって割り当てられたその他のタスクの実行。
勤務時間:月~土(8時~17時)、昼休み11時30分~12時30分
  7-12 百万 VND
 09/05/2024
  10-12 百万 VND
 17/05/2024
  10-12 百万 VND
 17/05/2024
  10-12 百万 VND
 17/05/2024
  10-12 百万 VND
 17/05/2024