研修コンサルタント | ハノイ - Atoha

仕事内容：
- 電話、電子メール、または対面でのミーティングを通じて、顧客に対するトレーニング プログラムを専門的に理解し、コンサルティングします。
- 潜在的な顧客を検索し、開拓し、市場を開拓します。
- CRM管理ソフトウェアに顧客情報を完全に更新します。
- 会社のソーシャル ネットワーキング サイトの管理をサポートし、情報を積極的に更新し、顧客にフィードバックします。
- 社内研修プログラムの企画、実施、参加を支援します。
- 上司の手配および指示に従ってその他のタスクを実行します。
右
- 競争力のある給与とボーナス。半年後、または従業員の業績に応じて給与を見直します。
・試用期間終了後は健康保険、社会保険、雇用保険を全額支給。
- 健康保険を支払う 247;定期健康診断/年。
- 従業員福利厚生、毎年の社員旅行。
- 年次休暇は 12 日間です（年次社員旅行を除く）。勤務年数に応じて休暇日数が増加します。
- 急速な昇進の機会が数多くある、ダイナミックでプロフェッショナルな環境で働くこと。
- プロジェクト管理分野の国際専門認定トレーニング プログラム (PMP、PMI-ACP、PSM 証明書など) の年間トレーニング費用 (学習と試験を含む) に資金を提供します。
リクエスト
- できれば教育、トレーニング、またはカスタマーケアの分野で 01 年から 03 年の経験をお持ちの方。
- 上手な英語。
- 仕事に積極的で、進歩的な精神があり、すぐに学ぶ能力がある。
- ダイナミックで敏感、優れた観察能力があり、継続的な開発のための提案をする準備ができています。
- 勤勉で、正直で、非常に自制心があり、仕事、チーム、そして自分自身に対して責任があります。
- 優れたプレゼンテーション、コミュニケーションおよび交渉スキル、巧みかつ自信を持って状況に対処できること。