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- 要件分析と設計活動を実行します。要件を統合して明確にし、ソリューション モデル、ビジネス プロセス フローを設計し、機能設計仕様書とインターフェイス設計サンプルを作成し、関係者に必要な情報サポートを提供します。ドキュメントの作成 (URD/BRD、将来のプロセス、SRS、モックアップ/プロトタイプ。
- 会社のプロジェクトに参加するビジネス アナリストの役割を引き受けます。
- システム機能テスト、統合テストを実行し、テスト シナリオを構築し、新機能のテスト結果を統合し、会社が開発した製品の変更をリクエストします。
- システム機能の要望、取締役会の製品開発の方向性に起因する要望、他の関連部門からの要望、および顧客からの要望を学校内で受け付ける窓口として、企業の顧客が直接参加するプロジェクトに取り組んでいます。
- システム機能トレーニングの実施: トレーニング文書、ユーザーマニュアルを作成し、会社のソフトウェア機能と製品を使用する過程でエンドユーザー向けのトレーニングコースを開催します。
- 仕事の報告。
- BA として少なくとも 2 年の経験があること。
- 財務会計、生産、倉庫管理に関連するソフトウェア製品 (Misa、Fast、Bravo、Base など) の使用および作業の経験を持つ候補者が優先されます。
- フィンテック、電気通信、銀行業務、経営管理、行政、製造などの関連プロジェクトや業務に参加した経験がある。
- Axure、Figmaなどのデザインおよびモデリングツールを使用できます...
- Jira、Trello などのプロジェクト管理ツールの使用方法を理解する。
- データベースと SQL の基本的な知識がある。
- その他の要件: プロジェクト管理、プロセス管理、文書管理、電子署名のいずれかの分野のプロセスと運用に関する知識を持っていること。
+) スキル:
- 優れたコミュニケーション能力とコミュニケーションスキル。
- チームワークと独立した作業スキル。
- 魅力的な競争力のある収入: 能力に応じて交渉可能。
- 13か月目の給与、テトボーナス、規定および会社の業績に基づく業績賞与(収入パッケージは14〜16か月分の給与/年)。
- ソフト スキル トレーニング コースに参加し、職務に就くための専門資格を取得します。
・年1~2回の昇給を考慮します。
- 健康保険と質の高い年次健康診断プログラム。
- 定期的な文化活動: 祝日、会社の誕生日、旅行、年に 2 ~ 3 回のチームビルディング。
- 正式契約を締結した従業員は、法律で定められた福利厚生(健康保険、社会保険、雇用保険)および会社の社内規定に基づく福利厚生(観光、休暇、給与、給与、福利厚生)を十分に享受します。ボーナス、テト休暇、...)
- プロフェッショナルな労働環境、傾聴と敬意。